Vas v službi izzivajo? Ali obžalujete svoje poklicne odločitve? Se vam zdi, da se vsebina dvigne iz postelje in razmišlja o dnevu dela, ki je pred nami? Če odgovori na ta vprašanja vodijo do negativnega občutka, je morda čas, da razmislite o spremembi kariere.

Urejanje službe za plačevanje računov in ohranjanje življenjskega sloga je stagnacija. Kariero lahko samozavestno preusmerite tako, da prevzamete nadzor nad prihodnjimi odločitvami. Navsezadnje si zaslužite živeti srečno življenje, ki bo nudilo ravnovesje med poklicnim in zasebnim življenjem.

Poglejmo razloge, zakaj potrebujete spremembo kariere in kako izbrati kariero za bolj izpolnjeno življenje.

Kazalo

1. Kako vedeti, če potrebujete kariero
2. Ste prepričani, da se zaradi napačnega razloga ne spreminjate?
3. Kako bo sprememba kariere spremenila vaše življenje
4. Kako uspešno spremeniti kariero
5. Spodnja črta
6. Več o spreminjanju kariere

Kako vedeti, če potrebujete kariero

Izzivi nezadovoljstva v karieri lahko negativno vplivajo na naše duševno zdravje. To lahko privede do očitnega pojava stresa, staranja, povečanja telesne mase in notranjih zdravstvenih težav.

Zaslužite si kariero, ki bo izpolnila notranjo željo po resnični sreči. Tu je nekaj pogostih znakov, da je čas, da postanete menjalnik kariere in poiščete sanjsko službo.

Fizični znaki

Ste se od začetka dela bolj postarali? Ali imate vsakodnevno tesnobo? Kaj pa poškodbe na delovnem mestu?

Čudovito je prejeti plačo, vendar si zaslužite delo v okolju, ki prinaša najboljše iz vas. Če je delovno okolje nevarno, se o nadomestnih možnostih pogovorite s šefom.

V primeru, da kolegi ali šef izkoristijo vašo dobroto, občutek tesnobe zaradi strahu pred izgubo službe zaradi okolja z visokim stresom morda ni pravi za vas.

Duševni znaki

Vsak peti Američan ima težave z duševnim zdravjem.^[1]V večini primerov je povezano s stresom.

Tu je seznam duševnih znakov nesreče na delovnem mestu:

• Napetost vratu
• Težave s spanjem
• Ne morem se koncentrirati
• Visoka tesnoba
• Depresija

Če začnete čutiti, da je vaš samozavest se zmanjšuje , čas je, da razmislite, ali je delo v industriji z visokim stresom za vas. Resnica je, da se bo ta negativna energija prenesla na ljudi v vašem življenju, kot so prijatelji in družina.Oglaševanje

Ste prepričani, da se zaradi napačnega razloga ne spreminjate?

Večina ljudi, ki menijo, da potrebujejo poklicno spremembo, je zaradi svojega delovnega položaja razočarana. Ali resnično razumete svoje trenutne razmere v službi?

Pomembno je razmisliti o delovnih razmerah, ker se nekateri odločijo za spremembo kariere zaradi nepomembnih dejavnikov - dejavnikov, ki se lahko spremenijo, če oseba dela v drugem oddelku ali novi organizaciji.

Pred odločitvijo za spremembo kariere je nekaj elementov, ki jih je treba upoštevati:

1. Želja po višji plači

Želja po višjem dohodku lahko nekatere prepriča, da verjamejo, da so v napačni karieri. Vprašanje tega je, da več denarja zahteva več časa v pisarni ali za zasedanje več položajev hkrati.

Včasih je uresničevanje vloge z visokim dohodkom lahko povsem nasprotno od pričakovanja. Namesto da zapustite trenutni položaj, da bi iskali višje plačanega, se lahko s šefom pogovorite, ali obstaja možnost povišice - zdaj ali čez nekaj let.

2. Trenutek z visokim stresom

Čeprav je dolgotrajni stres nezdrav in se ga je treba na koncu izogibati, da bi ohranili svoje zdravje, so trenutki stresa na delovnem mestu naravni. Na primer, morda delate na veliki predstavitvi za novo stranko; to bo neizogibno povzročilo nekaj stresa, vendar se nagrada morda splača.

Prepričajte se, da dobro premislite, preden v začasnem trenutku velikega stresa zapustite službo.

3. Zavrnjeno zaradi promocije

Slišal sem zgodbe menedžerjev, ki so se v petletnem obdobju desetkrat prijavili na razpis. Da, zveni dolgotrajno, toda včasih je za napredovanje potreben čas. Poskusite ne preskočiti pištole in spremeniti kariere samo zato, ker ste enkrat zavrnili napredovanje^[2]. Razmislite o tem, da bi mu dali čas; stanje se lahko spremeni v letu ali dveh.

4. Dolgčas v službi

Dobro premislite o tej točki. Če opravljate ponavljajoče se naloge, je normalno, da se počutite dolgčas.

Popestrite ga lahko tako, da spremenite videz pisalne mize, se družite z novimi zaposlenimi v drugem oddelku, pridružite se vodstvenemu odboru na delovnem mestu ali z navdušenjem pridete na delo. Včasih je potrebna le sprememba perspektive.

Sprememba kariere lahko traja nekaj časa; mreženje, izobraževanje in postopek iskanja zaposlitve so lahko potovanje. Tu je seznam stvari, ki jih je treba upoštevati pred končno odločitvijo:Oglaševanje

• Kako dolgo ste že delali v svoji karieri?
• V čem je težava pri delu? Ali dobro sodelujete z ekipo?
• Ali prejmete priznanje?
• Ali lahko razmislite o delu v novem oddelku?

Če po pregledu vaše službene situacije in nobeno od zgornjih priporočil ne pomaga, je čas, da spremenite kariero.

Kako bo sprememba kariere spremenila vaše življenje

Sprememba poklica lahko izpolni vseživljenjske sanje, poveča samozavest ali oživi navdušenje nad delom.Morda ste pripravljeni na spremembo kariere, če doživite eno ali vse naslednje:

Negativno delovno mesto

Če vas negativnost pozdravi pred vrati vsakič, ko pridete na delo, je morda prava odločitev za ohranitev duševnega zdravja selitev v novo podjetje ali organizacijo.

Težki šef

Verjetno se s šefom ne boste razumeli 100% časa, vendar bi morali biti vsaj spoštljivi do vas in vašega časa. Če temu ni tako, težavo odpravite neposredno pri njih. Če to ne deluje, je morda čas za spremembo kariere.

Občutek izgubljenosti

Večina ljudi ostane na svojem delovnem mestu in se zadovolji s povprečnostjo zaradi strahu pred neuspehom ali neznanega. Uspeh pogosto prihaja z dolgočasno vlogo ali izstopom izven območja udobja. Če se bojite ideje, da bi bili vključeni v nove dejavnosti, ne pozabite, da je življenje kratko in povprečnost bo še naprej povzročala občutek, kot da te življenje mineva.

Kako uspešno spremeniti kariero

Končni ključ uspeha je korak po koraku skozi karierni prehod, da se izognete napačni odločitvi.

1. Napišite kariero

Načrt poklicne poti ima rok za akcijske korake, ki med drugimi poklicnimi cilji vključuje obiskovanje novih tečajev, učenje novega jezika, mreženje ali izboljšanje delovnih težav.^[3]Karierni načrt je treba imeti na vidiku, ker vas bo motiviral, da nadaljujete z vlogo.

Naučite se, kako nastaviti svoj karierni načrt tukaj .

2. Tehtajte svoje možnosti

Če ste diplomirani računovodja, zapišite pet položajev v tej panogi, ki vas zanima. Dobra novica je, da se diplome in diplome lahko uporabljajo za različne vloge ali poklicne poti.

Ni treba, da se držite tega, kar ima družba kot vrhunsko delo. Na koncu je izbira prave vloge, ki vas bo osrečila, neprecenljiva.

3. Bodite resnični glede prednosti in slabosti

Čas je, da smo iskreni glede moči, slabosti, priložnosti in groženj na trgu dela, ki vplivajo na trenutno stanje.Oglaševanje

SWOT analiza kariere lahko vključuje:^[4]

• Gospodarski dejavniki
• Neposredna konkurenca: Je ta vloga veliko povpraševanje?
• Kraj:Se boste morali preseliti na novo delovno mesto? Ali ste se pripravljeni preseliti?
• Dosežki: Če želite izstopati iz konkurence, so dosežki, kot so nagrade, sodelovanje komisij, samostojno delo ali prostovoljstvo, recept za uspeh.
• Izobrazba: Se morate vrniti v šolo? Izobraževanje je lahko drago. Spletni tečaji, spletni seminarji ali samostojni študij so vse možnosti.

Načrt kariere je prvi korak k ustvarjanju realnih ciljev. Oseba brez ciljev bo razočarana brez jasne smeri, kaj naprej.

4. Poiščite mentorja ali poklicnega trenerja

Mentor ali poklicni trener, ki dela na želenem položaju, lahko deli prednosti in slabosti dela v vlogi. Tukaj je seznam vprašanj, ki jih morate zastaviti mentorju:

• Kaj je potrebno za uspeh v vlogi?
• Kakšen certifikat ali izobraževalni razvoj je potreben?
• Kateri so izzivi vloge?
• Ali obstaja možnost napredovanja?

Klepet v kavarni z mentorjem vam lahko spremeni mnenje o vaši želji po karierni spremembi.

V tem članku ugotovite, kako si izbrati dobrega mentorja: Kako najti mentorja, ki vam bo pomagal uspeti

5. Plača za raziskave

Nekateri se odločijo, da bodo kariero zamenjali za manj plačano vlogo ali za dodatne ugodnosti, da bi nadomestili razliko.

Lahko razkrije mesta po državi, ki ponujajo višjo plačo tistim, ki jih zanima preselitev na delo.

6. Bodite realistični

Če je vaš cilj napredovanje na vodilno mesto, je čas, da ste iskreni glede tega, kje ste v svoji karieri.

Če so na primer sestanki v sejni dvorani, razprave na visoki ravni o finančnem stanju ali obiskovanje tedenskih mrežnih prireditev dolgočasni, izvršilna vloga morda ni prava za vas. Če ste introvert in vsak dan z ljudmi delate živce, morate razmisliti o prodajnem poslu.

Vprašajte se, ali lahko v tej vlogi delate naslednjih pet let svojega življenja. Če druge koristi, ki jih prinaša vloga, vabijo, so druge vloge, ki vas bodo osrečile. Med zamenjavo kariere boste morda morali narediti majhne korake, da boste prišli v položaj, ki si ga resnično želite. Oglaševanje

7. Najprej prostovoljec

Oseba, ki želi postati menedžer, bi morala izkoristite prostovoljne priložnosti izkusiti realnost položaja.

Če postanete član odbora za predsedniško priložnost, lahko dobite pogled na vodstvo, vzdrževanje proračuna in javno nastopanje.

Prostovoljno sodelujte v vlogi, dokler se ne prepričate, da je to prava priložnost.

8. Pripravite svoja karierna orodja

Priporočam, da za poklicna orodja vprašate šefa, kolega ali mentorja. Če imate raje strokovno pomoč, lahko poiščete pomoč pri pisanju življenjepisa.

Tu je seznam stvari, ki jih je treba upoštevati pri pripravi kariernih orodij:

Spletno iskanje

V spletu poiščite svoje ime, da vidite, kaj se prikaže. Priporočam, da v osebnem računu poiščete slike na Facebooku, Twitterju, Snapchatu ali drugih spletnih mestih. Zadnje, česar se želite zavedati, je, da je iskanje službe neuspešno, ker je na spletu objavljena nestrokovna vsebina.

Pripravite svoj LinkedIn

Naborniki opravijo iskanje v LinkedInu, da bi ugotovili, ali so delovne izkušnje enake v življenjepisu. Ne pozabite spremeniti besedila v LinkedInu iz življenjepisa, sicer se bo zdelo, da ni bilo truda pri ustvarjanju profila.

Portfelj

Portfelj del je priporočljiv za ljudi, ki se ukvarjajo z umetnostjo, pisanjem, grafičnim oblikovanjem in drugimi področji. Priporočam portfelj na spletu in takšen, ki je na voljo pri obiskih zaposlitvenih razgovorov ali srečanj v mreži.

Spremno pismo

Dober pisec naslovnic bo vedno navdušil vaše potencialne delodajalce. Tukaj je kako napisati morilsko spremno pismo ki izstopa od drugih.

Spodnja črta

Potreben je čas, da se premaknete k novi karieri. Bodite pozorni na telesne in duševne znake, da ohranite svoje zdravje. Zaslužiš si delo v sreči in se domov vrneš brez stresa. Če se izognete pogostim napakam ljudi, boste našli službo in odkrili vlogo na poklicnem področju, ki je najbolj primerna za vaše spretnosti.

Obvladajte te akcijske korake, da spremenite kariero pod svojimi pogoji, tako da boste lahko sprejeli najboljšo odločitev za svojo prihodnost.Oglaševanje

Več o spreminjanju kariere

• Kako začeti znova in znova zagnati življenje, ko se zdi prepozno
• Kako spremeniti kariero pri 40 letih in se nehati počutiti stagnirajoče pri delu
• Zakaj je karierna sprememba pri 50 letih odlična priložnost in kako to izvesti

Prispevek za fotografijo: Bethany oddajte prek unsplash.com

Referenca