Utre si pot do uspeha s temi 7 zlatimi pravili

Utre si pot do uspeha s temi 7 zlatimi pravili

Vaš Horoskop Za Jutri

Na neki točki svojega življenja se bomo vprašali, ali smo uspešni. Kaj pa je uspeh in ali si resnično lahko utirate pot do uspeha, ne da bi vedeli, k čemur stremite?

V resnici uspeh različnim ljudem pomeni različne stvari. Za mnoge je to finančno bogastvo in svoboda. Kot podjetnik lahko izbiram, kje in kdaj delam, pa tudi s kom sodelujem - to je zame resnično pomembno. Toda drugim lahko uspeh dela v karieri, ki prinaša veselje, zagotavlja poravnavanje računov in zagotavlja varnost.



Bistveno je, da ne primerjate, kje ste zdaj, z drugimi, ker uspeh ni videti tako. Razmislite o tem: lahko ste večmilijonar in bedni. Če delate 16-ur na dan, se nikoli ne vidite z družino in se ne spomnite, kakšen je občutek na dopustu, ste res uspešni?



Osebno je moja pot do uspeha trajala predolgo. Preveč let sem preživel, ko sem poskušal prilagoditi svoj prvi zagon. Na tisoče dolarjev sem zapravil za oglaševanje, ki se ni povezalo z mojim občinstvom. Veliko neprespanih noči sem preživel v skrbeh, da bi izdeloval plače in prižgal lučke, kar je negativno vplivalo na moje osebno življenje in zdravje.

Tega si ne želim in zato bom delil sedem zlatih pravil, ki so se mi zdela ključna pri tlakovanju poti do uspeha. Potopimo se.

1. Spremenite svojo miselnost

Pogosto to, kar nas zadržuje na poti do uspeha, nima nič skupnega s spretnostmi ali finančnimi podporami in je vse povezano z miselnostjo.



Za primer vzemimo podjetništvo. Največja ovira za uspeh večine lastnikov podjetij je misel, da se ukvarjate s prodajo storitve ali izdelka. Vso svojo energijo ste vložili v njegovo izpopolnjevanje, a če vaš potencial še nikoli ni slišal za vas, zakaj bi kupovali pri vas? Kje je dokaz, da je to, kar ponujate, zlati standard?

Saj se ne ukvarjate s prodajo stvari, ki jo počnete, ampak s trženjem storitve ali izdelka. Če želite biti uspešni, morate v svojem razmišljanju narediti ta premik.



Enako lahko velja za strokovnjake, ki iščejo napredovanje, ali tiste, ki želijo zamenjati službo. Kaj vas bo ločilo od konkurence? Zakaj bi vas morali zaposliti? Ne osredotočajte se na svoje sposobnosti ali koliko let izkušenj. Kaj ste dosegli, kar bi bilo privlačno za drugo podjetje?

V obeh primerih gre za razumevanje, katere bolečine so na ciljnem trgu in kako si lahko olajšava, ki jo iščejo.Oglaševanje

Zato morate spremeniti svojo miselnost: Kako spremeniti svojo miselnost za srečno in uspešno življenje

2. Prosite za pomoč

Ni sramota, če prepoznate, da potrebujete pomoč. Pot do uspeha naj ne bi bila osamljena.

Na žalost nas šola pogojuje, da delamo sami. Za iskanje rešitve se moramo zanašati na svoj intelekt in ko to razmišljanje uporabimo za delovni scenarij, takrat takrat nehamo dosegati.

Če želite biti uspešni v poslu, se morate zanašati na svoje kolege ali mentorje, ki vam bodo pomagali doseči vaše cilje. Študija Univerze Olivet Nazarene je pokazala, da 76 odstotkov ljudi, ki imajo mentorje, meni, da so ti posamezniki ključni za njihov življenjski uspeh.[1]

Mentorji zagotavljajo jasnost in načrt za uspeh. Vendar morate najti nekoga, ki je pravi za vas. To je oseba, ki bo izzvala vaše načine razmišljanja. Zagotovili bodo izvedljiv nasvet in vas pozvali k odgovornosti.

Še pomembneje je, da bodo slavili vaše zmage, ker so vloženi v vaš uspeh. To je odraz njihovega mentorstva.

Zato se ne bojte prositi za pomoč.

Če še vedno niste prepričani, kako prositi za pomoč, si oglejte ta članek: Kako prositi za pomoč, če se počutite neumno

3. Naučite se delegirati

Najuspešnejšim ljudem na svetu je skupno eno: prepoznajo, kje je njihova moč, in tam usmerjajo svoje moči. Vse ostalo je delegirano.

Richard Branson je nekoč rekel,Oglaševanje

Umetnost delegiranja je ena ključnih veščin, ki jo mora obvladati vsak podjetnik.

To ne bi moglo biti bolj pomembno za naše življenje kot zdaj. Poročilo podjetja Xero je pokazalo, da 77 odstotkov lastnikov podjetij doživlja izgorelost,[2]in Gallupovo poročilo za leto 2018 je navajalo, da se 44 odstotkov zaposlenih včasih počuti izgorelo.[3]

Kako lahko počnete tisto, kar najbolje počnete, ko ste fizično in duševno v najslabšem primeru?

Naučiti se prepuščati se je težko, toda 80 odstotkov predalov je boljše kot 100 odstotkov v predalu. Za ustvarjanje donosnega posla je potrebna ekipa. Ne glede na to, ali ste lastnik ali ambiciozen vodja, morate vedeti, da vam bo vaša ekipa pomagala doseči svoje cilje veliko hitreje, kot bi kdaj koli sami.

Zato se morate obkrožiti z ljudmi, ki jim zaupate, in s tistimi, ki lahko delajo samostojno.

Tukaj je vodnik, ki se vam bo pomagal naučiti, kako prenesti: Kako učinkovito prenesti delo (vodnik po korakih)

4. Sprejeti neuspeh

Ne bojte se napak. Resnica je, da boste na neki poti na poti do uspeha propadli. Pravzaprav boste morda večkrat propadli. Toda neuspeh ni pokazatelj vaših zmožnosti, je le še ena učna izkušnja.

Nihče ne bi rad propadel. Toda če nikoli ne bi izkusili najnižjih vrednosti, ki jih prinese izguba ali napaka, ali bi resnično cenili in slavili svoje uspehe?

Najuspešnejši ljudje so tvegani in s tem pride neuspeh . A to jim ne preprečuje, da bi lovili svoje cilje.

Ko gre kaj narobe, ga ne poskušajte pometati pod preprogo in se obnašati, kot da se ni nikoli zgodilo. Vprašajte in ugotovite, kaj manjka in kaj bi lahko storili drugače. Takšno razmišljanje vodi do uspeha.Oglaševanje

Torej, sprejmite svoje napake. Imejte jih v lasti, kar pa je še pomembneje, učite se od njih: 13 razlogov, zakaj se ne bi mogli hitro učiti

5. Vlagajte vase

Vedno si prizadevajte biti boljša različica sebe. Zato se nikoli ne smete nehati učiti.

Bodite vztrajni. Recite da priložnostim, ki se vam odprejo, ne glede na to, ali gre za brezplačni spletni tečaj, mrežni dogodek, spletni seminar ali priložnost za sodelovanje z znanim mentorjem.

Spoznali boste ljudi, ki vam lahko pomagajo pri nadaljnji karieri ali razvoju podjetja. Ne pozabite, bili so tam, kjer ste vi. Nekateri so dosegli uspeh, nekateri pa so še vedno na poti do uspeha, vendar vam lahko vsi pomagajo.

Tu je nekaj nasvetov za vas: Kako vlagati vase: 3 dragoceni načini, kako spremeniti svoje življenje

6. Oblikujte akcijski načrt

Zdaj, ko veste, kako se vam zdi uspeh, kako ga boste dosegli? Kakšen je vaš akcijski načrt?

Zapišite. Študija je pokazala, da so bili ljudje, ki so si zapisali svoje cilje, za 33 odstotkov uspešnejši.[4]

Ko jasno določite, kaj je vaše načrt za uspeh izgleda, da ga postavite na steno. Vsak dan si vzemite trenutek, da pregledate svoje cilje in označite tiste, ki ste jih že dosegli. To vas bo pomagalo motivirati in ohranjati predanost sanjam.

Ne bojte se spremeniti svojega načrta. Po nekaj mesecih se lahko odločite, da so se vaši cilji spremenili. To je vredu. Prepričajte se, da ste svoj načrt prilagodili tem spremembam.

To je Kako ustvariti akcijski načrt in doseči svoje osebne cilje .Oglaševanje

7. Nikoli ne obupajte

Kako močno si želite?

Da, pot do uspeha je tlakovana z neuspehom. Doživeli boste neuspehe. To je povsem normalno. Če bi šlo gladko, bi bili vsi zelo uspešni. In kdo bi potem morali težiti k temu?

Ugotovil sem, da sta vztrajnost in doslednost ključ do uspeha. Gledal sem, kako briljantni posamezniki propadajo, ker so prezgodaj obupali. Poznam tudi ljudi z malo ali nič talenta, ki dosegajo ogromen uspeh, ker so imeli pesek. Odločeni so bili, da bo to uspelo, in vsaka zaostanek je bila le še ena lekcija na njihovi poti do uspeha.

Če res želite biti uspešni, potem morate biti neusmiljeni v iskanju uspeha. Proslavite vsako zmago. Vsi so pomembni.

Več o tem, kako ostati motiviran v težkih časih, preberite tukaj: Odpoved ni možnost! Kako se ne odpovedati in ostati motiviran

Spodnja črta

Ne morete začeti začrtati poti do uspeha, ne da bi vedeli, za čim se lovite. Najprej to določite. Zapišite in preglejte. Jasno si oglejte, kaj verjamete, da bo potrebno za dosego vaših ciljev. Potem se vprašajte,

Kaj sem sposoben doseči sam? Kje potrebujem pomoč? Ali sem se pripravljen žrtvovati? Sem pripravljen na neuspeh? Ali moram vlagati v mentorski program?

Ko imate jasnost, kam greste in kaj morate storiti, da pridete tja, imate jasen akcijski načrt. Bodite dosledni pri vsakodnevnem sprejemanju ustreznih korakov in na dobri poti boste do uspeha.

Več nasvetov o doseganju uspeha

Prispevek za fotografijo: Bruno Bergher preko unsplash.com

Referenca

[1] ^ Univerza Olivet Nazarene: Študija raziskuje poklicne odnose mentorja in mentorja v letu 2019
[2] ^ Trend malega podjetja: Izgorelost pri delu predstavlja težavo za lastnike malih podjetij, po raziskavi Xero
[3] ^ Gallup: Izgorelost zaposlenih, 1. del: 5 glavnih vzrokov
[4] ^ Dominikanski Edu: Povzetek raziskav ciljev

Kalorija Kalkulator